副總經(jīng)理
20000-25000元
大連
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
負(fù)責(zé)味品堂品牌營銷中心(營銷和銷售管理中心)全面管理工作。規(guī)劃制定與管理以東三省為主分布全國各地的銷售團(tuán)隊(duì)(省區(qū)經(jīng)理-KA經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-業(yè)務(wù)員)以及市場部團(tuán)隊(duì)工作。
KA渠道經(jīng)營管理:“年度計(jì)劃制定、大系統(tǒng)流程完善、KA及導(dǎo)購管理。”
經(jīng)銷商客戶管理:“制定經(jīng)銷商管理規(guī)范和銷售人員管理規(guī)范、 經(jīng)銷商合同簽訂、業(yè)務(wù)協(xié)助、問題解決、 經(jīng)銷商關(guān)系維護(hù) 、經(jīng)銷商開發(fā) 、經(jīng)銷商評(píng)估、 全國重點(diǎn)客戶/跨區(qū)域客戶的溝通與協(xié)調(diào)管理?!?
渠道設(shè)計(jì)與分析:“確定渠道開發(fā)的優(yōu)先順序,制定渠道發(fā)展方案 ,制定渠道生動(dòng)化陳列標(biāo)準(zhǔn),設(shè)立渠道年度發(fā)展目標(biāo) ,渠道費(fèi)用管理與盈虧分析 。
渠道生動(dòng)化陳列標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)及推動(dòng)
渠道發(fā)展方案的設(shè)計(jì)
渠道年度發(fā)展目標(biāo)的推動(dòng)執(zhí)行與評(píng)估
根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定渠道作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),下發(fā)并督促渠道執(zhí)行部執(zhí)行,及時(shí)反饋執(zhí)行效果,根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略,各區(qū)域?qū)嶋H情況及階段性工作重點(diǎn),組織制定渠道促銷策略,持續(xù)追 蹤并評(píng)估活動(dòng)效果?!?
人員布建設(shè)計(jì):“根據(jù)公司整體業(yè)績計(jì)劃,結(jié)合各個(gè)區(qū)域?qū)嶋H銷售情況,針對(duì)我司銷售業(yè)務(wù)人員工作職責(zé)進(jìn)行設(shè)計(jì)并與人資進(jìn)行對(duì)接,對(duì)人員布建進(jìn)行設(shè)計(jì),最終達(dá)到提高業(yè)務(wù)人員人均貢獻(xiàn)度。”
承接市場部及渠道執(zhí)行部對(duì)促銷活動(dòng)方案實(shí)施進(jìn)行跟進(jìn)及管理。
年度市場預(yù)算制定:“根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算及總體營銷需求,與CEO共同制定市場部費(fèi)用預(yù)算,預(yù)算確認(rèn)后由市場部根據(jù)營銷策略和年度規(guī)劃進(jìn)行項(xiàng)目拆分管理?!?
市場費(fèi)用管理及控制:“明確市場費(fèi)用使用范疇及定義;按照營銷規(guī)劃項(xiàng)目拆分落實(shí)到項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行管控;每月與財(cái)務(wù)完成費(fèi)用核對(duì)以及項(xiàng)目清理,及時(shí)釋放并轉(zhuǎn)移項(xiàng)目費(fèi)用,提升費(fèi)用效率?!?
組織制定年度市場營銷戰(zhàn)略規(guī)劃并推動(dòng)落地執(zhí)行:”根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,組織制定罐頭品類、果衍品類年度市場營銷戰(zhàn)略以及行動(dòng)計(jì)劃;根據(jù)競爭對(duì)手市場策略以及區(qū)域發(fā)展策略、重點(diǎn)推動(dòng)包裝策略等制定個(gè)案營銷方案;制定年度行事歷,包括OBM促銷以及檔期促銷、包裝促銷等重要促銷內(nèi)容。“
無食品飲料、酒水、調(diào)味品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者勿擾。
工作地點(diǎn)
地址:大連金州區(qū)大連-金州區(qū)大連未來食品有限公司


職位發(fā)布者
王經(jīng)理HR
大連未來食品有限公司

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快速消費(fèi)品
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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大連市普灣新區(qū)石河街道黃旗村
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